HR Adviseur in Warffum Tijdelijk met uitzicht op vast

FTE: 0,6

• Je ontwikkelt en implementeert (strategisch) personeelsbeleid met samenhang tussen het meer feitelijke aspect hiervan (zoals personeelsplanning, werving & selectie, verzuim, arbeidsvoorwaarden, gesprekkencyclus) en de meer ontwikkelingsgerichte kant (inductie, professionalisering, teamontwikkeling, samenwerking). Hierin werk je nauw samen met de schoolleiding.
• Je ontwerpt, implementeert en monitort diverse werkwijzen en adviseert de schoolleiding in hun HR-verantwoordelijkheid.

• Je hebt een proactieve houding en een planmatige werkstijl.
• Je hebt aantoonbaar ervaring met HR in het onderwijs, waaronder met (meerjaren-)personeelsplanning.
• Je beschikt over goede communicatieve –en adviesvaardigheden, bent makkelijk benaderbaar voor medewerkers en je houdt ervan om beleid en werkwijzen voor iedereen duidelijk te maken.
• Je bent vasthoudend, monitort de uitvoering van beleid en adviseert de schoolleiding in acties. Dit proces zet je ingang en je bewaakt het.
• Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau met relevante diploma’s op het gebied van HR.

Over deze werkgever
Het Hogeland College is een scholengemeenschap voor openbaar onderwijs in de regio Noord-Groningen voor vwo, havo, vmbo en ISK en heeft ca. 1.300 leerlingen die verdeeld zijn over vier scholen: in Warffum (havo- vwo en een ISK), Uithuizen en Winsum (beide vmbo en tl-havo). Alle scholen hebben een duidelijke streekfunctie.
Onze schoolteams zijn volop in ontwikkeling en werken toe naar meer motiverend en kwalitatief sterk onderwijs, met rijke keuzemogelijkheden in het lesaanbod. Samenwerking met regionale partners binnen en buiten het onderwijs staat hierin centraal.