Schoolleider – De Kornalijn – Het Driespan in Bergen op Zoom

Visie. Lef. Leiderschap. Verbinder. Coach. Inspirator.

“Iedere dag een nieuwe kans”

Als schoolleider bij Koraal onderwijs heb je dit allemaal in huis en nog meer. Het (voortgezet) gespecialiseerd onderwijs vraagt meer, het biedt ook meer. Meer aandacht, meer bezieling, meer kansen. Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Betrokken collega’s. De kans om vorm te geven aan een veilige, perspectiefrijke leeromgeving voor onze leerlingen en medewerkers!

Over de functie

Als schoolleider bij De Kornalijn in Bergen op Zoom geef je leiding aan een onderwijsinstelling met een team van ongeveer 30 personen. Je bent verantwoordelijk voor de onderwijskundige kwaliteit, het leerling beleid, de teamontwikkeling, het personeelsbeleid maar ook het financieel beleid van jouw locatie/onderwijsinstelling. Indirect geef je ook leiding aan de zorgmedewerkers die in de onderwijs-zorgtrajecten werkzaam zijn. Natuurlijk zorg jij vanuit jouw expertise voor beleidsontwikkeling, zowel binnen de locatie als daarbuiten. Je hebt daarom regelmatig overleg met de regiodirecteur en je collega-schoolleiders, maar ook met jouw directe ketenpartners.

Over De Kornalijn

De Kornalijn is een school voor gespecialiseerd onderwijs voor leerlingen van 4 tot 13 jaar met gedrags- of psychiatrische problemen in de regio Bergen op Zoom.

De Kornalijn wil een (kind-)vriendelijk, open, gestructureerd en rustig klimaat creëren waarin leerlingen, ouders en medewerkers zich veilig voelen. De leeromgeving wordt uitnodigend ingericht, zodat iedereen kan leren, werken en zichzelf kan ontwikkelen.

Over Koraal Onderwijs West Brabant

In de regio West-Brabant is Koraal sterk vertegenwoordigd door de scholen van Het Driespan. Het Driespan verzorgt speciaal onderwijs (SO) en voortgezet speciaal onderwijs (VSO) voor leerlingen, in de leeftijd van 4 tot ongeveer 18 jaar oud, met een ernstige gedragsstoornis en/of psychiatrische stoornis. Het onderwijs wordt, aan ruim 1700 leerlingen, gegeven op dertien scholen in Oosterhout, Breda, Rijsbergen, Roosendaal, Ossendrecht en Bergen op Zoom. Elke school heeft een eigen specifiek onderwijsprofiel, waardoor het onderwijs zo goed mogelijk wordt afgestemd op de behoefte van de individuele leerling. Perspectiefrijk onderwijs en uitgaan van de mogelijkheden van elke leerling zijn de belangrijkste uitgangspunten. Meer weten? Kijk dan op www.werkenbijkoraal.nl/koraal-onderwijs

Wat ga je doen

  • Visie-gestuurd werken: Door een coachende, faciliterende en inspirerende opstelling zorg je ervoor dat de resultaatafspraken uit het jaarplan gerealiseerd worden. Je creëert een klimaat waarin reflectie bijdraagt tot ontwikkelen. Je geeft voldoende nabijheid en tegelijkertijd voldoende regie en regelruimte aan de teams.
  • In relatie staan tot de omgeving: je hebt oog voor vernieuwend onderwijs en lef om te experimenteren;
  • Organisatiekenmerken vormgeven vanuit een onderwijskundige gerichtheid: Je geeft ruimte en vertrouwen aan collega’s, maakt samen met hen resultaatafspraken waardoor er ook ruimte is voor eigen initiatieven. Alles om leerlingen te inspireren, activeren en nieuwe kansen te bieden.
  • Strategieën hanteren voor samenwerking, leren en onderzoeken op alle niveaus: Je werkt samen met alle scholen binnen het samenwerkingsverband en geeft met hen vorm aan zo passend mogelijk onderwijs. Je hebt inzicht in dat wat nodig is voor de leerlingen op jouw school maar ook in wat reguliere scholen van jouw team zouden kunnen leren.
  • Hogere-orde-denken: Je bent een sterk onderwijskundig leider die het een uitdaging vindt om sturing te geven aan goede kwaliteitszorg en bedrijfsvoering. Je bent in staat om prioriteiten te stellen en verantwoordelijkheden te delen met je team. Je bent daadkrachtig wanneer gewenst.
  • Kwaliteitszorg: Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering en bewaking van het systeem van kwaliteitszorg zodat de kwaliteit in jouw school gewaarborgd is.

Wat bieden wij?

  • Een reguliere aanstelling binnen een dynamische organisatie waarin geen dag hetzelfde is!
  • De functie van schoolleider is ingeschaald in schaal D13, conform CAO Primair Onderwijs;
  • Je hebt veel eigen verantwoordelijkheid en krijgt ruimte voor het nemen van initiatieven.
  • Collega’s die werken met passie en toewijding voor hun leerlingen;
  • Na je start en gedurende je loopbaan bij Het Driespan wordt er ruimte en intensieve begeleiding geboden voor je persoonlijke ontwikkeling;
  • Een meerkeuzesysteem van arbeidsvoorwaarden, een collectieve zorgverzekering en een eindejaarsuitkering.

Wat vragen wij van jou?

  • HBO+/universitair werk- en denkniveau;
  • Je beschikt over een brede theoretische, vakdidactische en pedagogische kennis met betrekking tot de (onderwijskundige) processen en ontwikkelingen in het (voortgezet) gespecialiseerd onderwijs.
  • Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en weet op natuurlijke wijze om te gaan met onze leerlingen en hun ouders/verzorgers van verschillende sociale en culturele achtergronden.
  • Je krijgt energie van het coachen en begeleiden van teams die elke dag zichzelf inzetten in het belang van de leerlingen.
  • Je bent op de hoogte van de mogelijkheden van zorgstructuur en hulpverleningsinstanties (sociale kaart van de regio),
  • Je hebt bij voorkeur ervaring in een soortgelijke functie.

Meer informatie

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Ivo van Riel (Regiodirecteur West-Brabant), op telefoonnummer 06-82486296. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Charlaine van Schendel (Recruiter) op telefoonnummer 06-13 71 78 52

Enthousiast?

Dan ontvangen we graag jouw CV en motivatie uiterlijk voor 30 augustus aanstaande.

Solliciteer

Laat een bericht achter

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd.