Teamleider (adjunct-directeur) CBS Oranje Nassau in Badhoevedorp

Ben jij eerder leerkracht geweest en zoek je een functie met veel verantwoordelijkheid? Kun jij coachend leidinggeven, ben je een verbinder en vind je het een uitdaging om een professionele leercultuur neer te zetten? Lees dan snel verder!

Over CBS Oranje Nassau
De Oranje Nassau School telt ruim 600 leerlingen en bestaat uit een team van 60 personen. Kenmerkend voor ons team is de wederzijdse betrokkenheid, behulpzaamheid, professionaliteit en de fijne sfeer.
Op de Oranje Nassau School koesteren we onze kinderen, hun spontaniteit, nieuwsgierigheid, creativiteit en hun kwetsbaarheid. We leren ze lezen, schrijven en rekenen. We helpen ze vol zelfvertrouwen opgroeien, samenwerken met elkaar en functioneren in een groep
met respect als centraal thema. Zo zetten zij in een veilige omgeving hun eerste stappen als wereldburger en helpen wij ze hun vleugels uit te slaan.
 
Waarom kiezen voor de Oranje Nassau School?
We zijn een dorpsschool met drie prachtige locaties op steenworp afstand van elkaar.
We hebben een professioneel lerarenteam met vakleerkrachten voor muziek, drama,  handvaardigheid en gymnastiek.
 
We geven gedifferentieerd onderwijs met waar nodig remedial teaching en voor de kinderen die meer kunnen, hebben we Kidslab. We zijn een school met extra aandacht voor kunst en cultuur (museumbezoek, vakdocenten) en duurzaamheid (we hebben o.a. een keuken,
kas, schooltuintjes en kippen). Om een snelle indruk te krijgen van onze school; bekijk

dit filmpje
.

Wat ga je doen

  • Sparringpartner voor de directeur.
  • Bewaken van processen rondom onderwijskwaliteit.
  • Eerste aanspreekpunt voor collega’s en ouders.
  • Aansturen en coachen van collega’s op weg naar een professionele leercultuur.
  • Voeren van voortgangsgesprekken en normjaartaak-gesprekken met collega’s.
  • Voeren van intakegesprekken en rondleidingen met nieuwe ouders.
  • Verantwoordelijk voor de organisatie van de school (jaarplanning, taakbeleid, nieuwsbrief etc.).
  • MR vergaderingen voorbereiden en bijwonen.
  • Vervangen van de directeur bij afwezigheid.

Wie ben jij?

  • Je bent bevoegd leerkracht en hebt de schoolleiders-opleiding afgerond of bent bereid hem te volgen.
  • Je hebt ervaring met leidinggeven.
  • Je bent in staat situationeel leiderschap te tonen, kunt een team enthousiasmeren en bent daadkrachtig.
  • Je hebt de ambitie om onze school samen met je nieuwe collega’s naar een nóg hoger niveau te tillen.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een passend salaris in schaal LC van cao PO met toelage.
  • De benoemingsomvang kan worden uitgebreid naar wtf 1,0 met lesgevende taken.
  • De voorkeur heeft een start per 1 februari, later starten is in overleg mogelijk.
  • Uitzicht op een vaste benoeming na één jaar.
  • Structurele aandacht en tijd voor persoonlijke en professionele groei dankzij de
    Hoofdpoort Academie.
  • Een goede balans tussen werk- en privétijd. 

Solliciteer

Laat een bericht achter

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd.